模拟手记：用NLP模拟法改善声音

　　NLP可以被看作一套“模拟卓越表现的技术”。在模拟过程中，卓越表现的内容会被抽空，因而达到广泛的应用性。而应用NLP的过程，就是为这些抽空了的模型，重新注入内容。

　　它是“得少少用”、或是“几乎万能”，在于你对模拟程序的掌握。

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　　声音的改良，对于声痛/声弱者是无价的。

　　如何用NLP去改善声音？

　　首先，要模拟能够用声用得好的人。

　　我参加了一个教人用声的课程。透过模拟程序，我从中所学习到的，必然会比导师说出的为多。

　　例如导师说：“练习时，不要紧张，不要怪责自己做得好不好，尝试放慢声音，同埋(...下删100种行为)。”

　　模拟者先需要将这大量行为，抽取关键的背后程序，将它们转变为“几种能自然产生那些行为的心态、策略、状态”，有点像是中医“调理身体以改变表面病徵”那样。例如，当一个人练习“用第一位置”(例如是与人激烈争吵时)，他自然不会对自己有任何批评。

　　你说：但“争吵”那种状态不是一个好的状态啊！这就是我之前所说“模拟是抽取卓越的程序”的意思。当程序(第一位置)与内容(争吵)分开，也说是，我们将“关键程序”以外的多余东西抽走了、蒸馏了之后，这就成为NLP的模型/技巧。这就像，一般人不能够将“打机”的状态放在“学习”之上，但透过模拟，你却可以做到，因为“打机”已被蒸馏掉，只剩下一些卓越表现的程式。

　　其次，设计NLP技巧去协助对方获得新的程式

　　这一部分是“套用模型的技巧”。我一方面需要处理“由目前行为转变为卓越行为”所产生的内在矛盾。

　　一般人会认为“改变要逐步进行”，然而，从NLP角度看“任何改变，只要是身心一致，是可以即时产生，并且持久有效的”。

　　以声音改变为例，我们透过以上方式，建立了“状态二”，就是产生一把好声音的身心状态。这“状态二”要在我们的神经系统完全扎根，需要的时间，由即时到数天不等，但不可能多过七天─否则这代表了有身心不一致的东西，我们未完全处理。

　　至于“腹部的共鸣”这类必需“持续修练”的东西，则不是数天可以完全改变，但这不是产生卓越表现/模拟程序的关键。一个人能够自然运用“状态二”去用声，随着生活中的自然练习，声音自然地就会变得越来越响亮，这个是不用急的。

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　　今天我用了个多小时的时间，协助另一位朋友提升声线。时间略嫌不足(我那个课程是12小时的，还没有计算第二步骤─安装新模式的时间)，但朋友都察觉到明显的分别~

　　和我一同进行这练习的，还有一位读言语治疗的朋友(有需要提供这方面的专业意见)。

　　这也令我感到：如果不同专业，都能够加上 NLP 这个 service pack，那就更能够将那些专业的知识更有系统地，发挥得更上一层楼。